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Selon le département américain du Travail, l'industrie de la construction est l'une des plus grandes sources d'emploi dans le pays, avec environ 7,2 millions de travailleurs. Bien qu'ils soient une source importante d'emplois, les travailleurs de la construction sont confrontés à des conditions dangereuses sur leur lieu de travail. Les droits et les responsabilités des travailleurs de la construction concernent en grande partie les normes de sécurité et de santé visant à atténuer les risques sur le lieu de travail. Ces droits et responsabilités découlent principalement à la fois du Département américain du travail et de l'Administration de la sécurité et de la santé au travail.

Conditions de travail sûres

Les employés de la construction ont droit à des conditions de travail sûres. Les entreprises de construction ont la responsabilité de rendre les chantiers de construction plus sûrs afin d'atténuer les décès liés à la construction. Les employés ont droit à des équipements de protection individuelle tels que des gants de sécurité, des lunettes de protection, des casques et des cache-oreilles. Les lieux de travail sûrs se caractérisent par un équipement qui fonctionne correctement. Les employés ont le droit de ne pas travailler sur un chantier de construction dangereux tant que l'employeur n'a pas rendu le chantier plus sûr.

Pratiques de travail équitables

Selon le DOL Fair Labor Standard Act, les travailleurs de la construction ont droit à des pratiques de travail équitables. Il s'agit notamment du salaire minimum et des heures supplémentaires pour les jeunes travailleurs, les travailleurs âgés ainsi que les immigrants. En vertu de la loi, les employés de la construction ont droit au paiement du temps et de la moitié du taux de rémunération normal pour le temps travaillé plus de 40 heures par semaine. Il est de la responsabilité de l'employeur d'enregistrer la durée de travail d'un salarié afin de calculer les paiements dus au salarié.

Signaler

Les employés de la construction ont le droit et la responsabilité de signaler les conditions de travail dangereuses. Les employés doivent se présenter au superviseur du chantier ou à l'employeur pour que le chantier de construction soit plus sûr. Les employés peuvent demander à l'administration de la sécurité et de la santé au travail d'inspecter le chantier de construction si le superviseur ou l'employeur ne parvient pas à rendre le site plus sûr. Lorsqu'il se présente à l'OSHA, un employé a le droit de ne pas subir de représailles de la part de l'employeur, par exemple en cas de licenciement ou de retenue de salaire.

Informations

Les employés travaillant sur un chantier de construction ont le droit d'être informés des dangers imminents sur le chantier. Ceci est réglementé par les normes de communication sur les risques de l'OSHA, qui exigent que l'employeur fournisse des informations sur les risques sur le lieu de travail et les mesures préventives à prendre. Les employés ont le droit d'être informés des produits chimiques dangereux présents sur les chantiers de construction, des dangers imminents posés par les équipements et des risques pour la santé liés au travail sur un chantier de construction.